Sygeplejerske med klinisk vejlederfunktion til Fruens Bøgegruppen - dagvagt

Vi søger en engageret og fagligt velfunderet sygeplejerske med funktion som klinisk vejleder til Fruens Bøgegruppen.

Om os
I Fruens Bøgegruppen bliver du en del af en stærk og engageret medarbejdergruppe hvor vi leverer hjemmepleje, sygepleje og træning til cirka 200 borgere i Dalum, Hjallese og Sanderum.

Vores gruppe består af 10 sygeplejersker, 15 social- og sundhedshjælpere, 8 social- og sundhedsassistenter samt 1 ergoterapeut og 3 fysioterapeuter, administrative medarbejdere, en assisterende rehabiliteringsleder og en rehabiliteringsleder. Derudover er vi et aktivt uddannelsessted for både sygeplejestuderende og SOSU-elever.

Vi er en udekørende dagvagtsgruppe, hvor sygeplejerskerne arbejder hver 4. weekend.

I vores sygeplejeteam har vi høje faglige ambitioner og et stærkt fokus på samarbejde – og så er der altid plads til et smil i hverdagen. Hver dag starter vi med tværfaglige triageringsmøder, som giver fælles overblik og styrker kvaliteten i opgaveløsningen.

Vi arbejder helhedsorienteret med den enkelte borger og dennes pårørende. Det betyder, at vi hver dag bringer vores faglighed i spil, udfordrer hinanden og lærer sammen – alt sammen for at sikre den bedst mulige indsats for borgeren.

Om jobbet
Du bliver en del af en hverdag med en bred og kompleks opgaveløsning. Vores borgere har primært fysiske funktionsnedsættelser og er overvejende kognitivt velfungerende. Vi arbejder i 3 faste tværfaglige teams, hvor vi stræber efter at borgeren oplever kontinuitet og kvalitet i hjælpen og behandlingen fra os. Vi starter dagen ud med tværfaglige triageringsmøder og mødes igen til triageringsmøder til middag.

Som sygeplejerske følger du borgeren gennem hele forløbet – fra opstart til afslutning – og er med til at sikre sammenhæng, kvalitet og tryghed i indsatsen.

Stillingen er en kombination af klinisk sygepleje og en central rolle som klinisk vejleder.

Som klinisk vejleder bliver du en del af vores vejlederteam, hvor vi allerede har én klinisk vejleder i sygeplejen. Vi ønsker at styrke området yderligere og søger derfor en kollega mere, så vi sammen kan udvikle et levende, fagligt stærkt og inspirerende læringsmiljø.

Du vil samtidig arbejde tæt sammen med vores oplæringsvejledere, som har ansvar for SSH- og SSA-elever.

Dine opgaver
Klinisk sygepleje:

Du vil blandt andet arbejde med:

  • Vurdering og håndtering af akutte helbredstilstande
  • Opfølgning og støtte til borgere med kroniske sygdomme
  • Sårbehandling med afsæt i T.I.M.E-principper
  • Medicinhåndtering og opfølgning
  • Rehabilitering i borgerens eget hjem
  • Palliativ sygepleje og omsorg i den sidste tid
  • Sundhedsfremme, rådgivning og undervisning
  • Dokumentation i Nexus
  • Tæt samarbejde med borgere, pårørende, læger og øvrige samarbejdspartnere

Vores tilgang tager altid afsæt i en grundig sygeplejefaglig udredning, så vi kan tilpasse indsatsen til den enkelte borgers behov, ressourcer og livssituation.

Klinisk vejleder:

Du får en vigtig rolle i at styrke læring og udvikling i hverdagen. Dine opgaver vil bl.a. være:

  • At planlægge og gennemføre kliniske undervisningsforløb
  • At vejlede og følge sygeplejestuderende i deres praktik
  • At understøtte læring hos SSH- og SSA-elever i samarbejde med oplæringsvejledere
  • At skabe rum for refleksion og faglig dialog i hverdagen
  • At bidrage til høj kvalitet i praktikforløb
  • At samarbejde med uddannelsesinstitutioner
  • At bringe din faglige nysgerrighed i spil og bidrage til udvikling af praksis

Der er afsat og prioriteret tid til vejlederfunktionen, så du har gode rammer for at lykkes i rollen.

Vi tilbyder
Hos os får du en hverdag, hvor faglighed, trivsel og udvikling går hånd i hånd.

Vi lægger stor vægt på arbejdsglæde og en god balance mellem arbejde og fritid. Du vil møde en nærværende og tilgængelig ledelse, der prioriterer dialog og gode rammer for dit arbejde.

Når du starter, får du en grundig introduktion, som hjælper dig godt i gang og sikrer, at du hurtigt føler dig som en del af fællesskabet.

Om dig
Vi søger en sygeplejerske, der står stærkt fagligt og som trives i en hverdag med både selvstændige opgaver og tæt tværfagligt samarbejde.

Vi lægger vægt på, at du:

  • Har erfaring med rollen som klinisk vejleder.
  • Er fagligt velfunderet og mødestabil
  • Trives med både selvstændigt arbejde og tværfagligt samarbejde
  • Arbejder udviklingsorienteret og er nysgerrig på ny viden
  • Har gode kommunikative evner
  • Møder borgere og pårørende med empati og respekt

Er det dig, vi leder efter?
Hvis du har lyst til at tage ansvar for borgernes forløb, være med til at udvikle fremtidens sygepleje og samtidig bidrage til et stærkt læringsmiljø – så vil vi meget gerne høre fra dig.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale og afhænger af erfaring og kvalifikationer.
 
Stillingen er på 32–37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. september 2026.

Vil du vide mere?
Du er meget velkommen til at kontakte:

  • Rehabiliteringsleder Sabrina Kerch Lynge på 21 65 57 81, salyn@odense.dk
  • Assisterende rehabiliteringsleder Betina Skyt på 21 70 69 69, begha@odense.dk

Det praktiske
Ansøgningsfrist er tirsdag den 30. juni 2026. Vi indkalder til samtaler onsdag den 1. juli 2026 og afholder samtaler torsdag den 2. juli 2026. 

Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
Søg stilling

Fakta

Afdeling
Salary
Ansøgningsfrist
Jobområde
Lokation
Dalumvej 95D, 5250 Odense SV
Stillingstype
Fuldtid
Job ID
27c71abb6ffa450f9a66f2d8f6ab66fe
Jobtype
Fastansættelse
Søg stilling

Kontaktperson

Navn: Sabrina Kerch Lynge
Titel: Rehabiliteringsleder
E-mail: salyn@odense.dk

Vores rekrutteringsproces

1

Din ansøgning

Send os din ansøgning sammen med dit CV og en kort begrundelse for, hvorfor du søger stillingen.
2

Dialog med HR

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en første samtale for at lære dig bedre at kende.
3

Jobsamtale

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en indledende samtale for at lære dig bedre at kende.
4

Jobtilbud og onbarding

Hvis vi begge er enige, modtager du et jobtilbud, og vi hjælper dig godt i gang.

Workplace culture

Our workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and included

How we work together

We share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes. Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.

Room to develop

We encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one. You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.

Employee benefits

We want our employees to have good working conditions, both at work and at home. Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.

Competitive salary

We offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.

Pension and insurance

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.

Flexible workday

You can combine office and home  office when the role allows it.

Good workspace

You get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.

Learning and development

Courses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.

Family friendly policies

We make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.

About the company

We are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries. Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.

Job categories

Customer service

For you who enjoy helping others and solving cases fast. You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.

Technology

For developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.

Finance and administration

For you who like structure, numbers and control. You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.

Sales

For people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.

HR and recruitment

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

Internship and students

For candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance. You get to try different areas and see where you fit best.

Employee testimonials

Our employees know the company best, here is what some of them say about working here.
“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to. It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”
- Emma Sørensen
Customer Success Manager
“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work. What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”
- Jon Dahl Mikkelsen
HR Business Partner
“I like that expectations are clear and that we work closely across teams. When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”
- Emma Sørensen
Senior Implementation Consultant

Ledige stillinger

Here you can see other positions that are open right now. Find a role that matches your experience and send us an application.

Ledige stillinger

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. 

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig.