Vil du gøre en forskel – hver dag? Så søger vi to til tre Social- og sundhedshjælpere til Benediktsgruppen

Vi søger social- og sundhedshjælpere, der sammen med resten af vores øvrige dygtige arbejdere, vil fortsætte med at indfri visioner om at udvikle og afprøve nye veje til mere stabilitet og kontinuitet i vores indsatser hos borgeren.

4 gode grunde til at blive medarbejder hos os

• Vi er verdens bedste hjemmeplejegruppe eller - vi arbejder benhårdt på at blive det
• Du får en alsidig og selvstændig hverdag, hvor du får din faglighed og omsorgskompetencer i spil, med borgeren i centrum
• Du får en aktiv hverdag, når du hver dag hopper på el-cyklen og kører ud til borgerne fra vores base, som ligger i Bjergegade, Odense C
• Vi har stort fokus på fleksibilitet og indflydelse, vi planlægger vagter efter dine ønsker

Om os
Vi er en dynamisk personalegruppe med ca. 50 engagerede medarbejdere, bestående af sygeplejersker, social- og sundhedshjælpere og -assistenter, ergo- og fysioterapeuter, faste afløser, elever og studerende. Fælles for alle er, at vi vægter et sundt arbejdsmiljø højt, hvor alle hjælper hinanden.

Benediktsgruppen er en del af Forløb Erhvervet hjerneskade og borgerne vi samarbejder med, er udfordret af medfødt hjerneskade, erhvervet hjerneskade, sindslidelse og sociale problemstillinger. Vi er en relativt nyorganiseret gruppe og et nyetableret ledelsesteam, der arbejder med udvikling af både vores arbejdsplads og vores kompetencer for fortsat at højne fagligheden i gruppen til gavn for borgerne.

Vi søger social- og sundhedshjælpere, der sammen med resten af vores dygtige medarbejdere i Benediktsgruppen, vil fortsætte med at indfri visionen om at udvikle og afprøve nye veje til mere stabilitet og kontinuitet i vores indsatser hos borgerne.

Vi er organiseret i 4 forskellige teams, bestemt ud fra geografisk placering. Du vil blive tilknyttet et af disse teams, hvor du vil have din primære tilknytning. Pr. 1. december 2025 starter vi i Benediktsgruppen op på en spændende og udviklende rejse i forhold til implementeringen af faste tværfaglige teams. Den 11. december 2025 går vores første team i luften. De resterende bliver etableret løbende i 2026.

Ideen er at skabe endnu bedre forudsætninger for at levere det bedst mulige rehabiliteringsforløb for vores borgere ved at have mindre teams, der har indgående kendskab til hinandens faglige og personlige kompetencer.

Vi sætter en ære i at være et godt uddannelsessted, hvor alle på arbejdspladsen tager ansvar for at skabe et godt lærings- og undervisningsmiljø, så vi uddanner kompetente kollegaer.

Om jobbet
Som social- og sundhedshjælper i Benediktsgruppen tilbyder vi dig en hverdag, hvor dagene aldrig er ens og kompleksiteten i opgaverne spænder vidt. Med borgeren i centrum for din opgaveløsning er du optaget af det relationelle arbejde, både til borgerne og de pårørende. Borgergruppen kalder på en særlig tilgang, kreative løsninger og en god portion tålmodighed, når der ydes pleje.

Du kan se frem til et introforløb, hvor du får et grundigt indblik i arbejdsgange og samarbejdsmuligheder. Vi har valgt dig, og investerer i de ressourcer, der er nødvendige, så du føler dig tryg og klædt på til kerneopgaven.

Du kommer specifikt til at:

• Være en bærende faktor i at skabe en meningsfuld tilværelse for borgerne i vores forløb
• Skulle arbejde tværfagligt med gruppens medarbejdere, samt understøtte gruppens faglige udvikling
• Sikre tydelig og borgernær dokumentation i omsorgssystemet Nexus
• Vælg dit eget timeantal (30-37 timer/uge) med weekendvagt hver 2. eller 3. weekend
• Have fri hver aften og nat, da vi kun arbejder om dagen

Om dig
Du har en naturlig motivation for at arbejde rehabiliterende og brænder for at sætte din faglighed i spil hos borgere med medfødte og/eller erhvervede hjerneskader samt sindslidelser. Måske har du allerede erfaring med psykiatri og neurologiske sygdomme, men det vigtigste er, at du har lyst til at arbejde med denne målgruppe og bidrage til deres trivsel og livskvalitet. Du motiveres af at opbygge betydningsfulde relationer – både til borgerne, men også de pårørende.

Vi ønsker, at vores kommende medarbejdere skal være med til at sætte dagordnen, have lyst til at udvikle vores kultur og sammenhold i en positiv retning. Du bliver altså en del af en arbejdsplads i udvikling, hvor du får lov til at være med til at sætte dit præg.

Desuden forventer vi at du:

• Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund som social- og sundhedshjælper og måske erfaring fra en lignende stilling
• Trives i en hverdag med høj grad af selvstændighed og er omstillingsparat i forhold til at løse kerneopgaven
• Lyst til at arbejde i et tværfagligt miljø, hvor samarbejde, omsorg og vidensdeling vægtes højt
• Er tillidsvækkende og har nemt ved at indgå i samarbejdsrelationer med borgere, pårørende samt egne kollegaer og eksterne parter
• Kan reflektere og finde løsningsforslag, når der mødes forhindringer på vejen
• Er god til at bevare roen og overblikket, også i travle situationer
• Er respektfuld, fordomsfri og har en medmenneskelig indstilling over for andre
• Har interesse i den sundhedsfaglige dokumentation, da den fylder meget i vores hverdag. Du skal have en vis flair for IT. Kendskab til fælles sprog tre og Nexus er en fordel
• Kan bidrage til et åbent, ærligt og sundt arbejdsmiljø, hvor oplevelsen af at lykkes sammen, er den bærende faktor hver dag
• Kan tale og forstå dansk på skrift og tale

Kan du se dig selv i ovenstående og tænker ”Jeg har lyst til at være en del af det hjemmeplejeteam” så send os en ansøgning og skriv gerne, hvad netop du kunne tænke dig at byde ind med.

Løn- og ansættelsesvilkår
Tiltrædelse hurtigst muligt. 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
Er din interesse blevet vakt, men har der meldt sig nogle spørgsmål eller lyst til at se og fornemme stemningen her i Benediktsgruppen, så tøv ikke med at kontakte os. 
Du kan kontakte rehabiliteringsleder Jessica Paulse på 65 51 32 65, jenyb@odense.dk eller konstitueret assisterende rehabiliteringsleder Mikala Jørgensen på 65 51 32 65, miklj@odense.dk. 

Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 10. maj 2026. Der afvikles ansættelsessamtaler løbende og indkaldelse sker med kort varsel via mail. 
Tiltrædelse er den 1. juni 2026 eller snarest muligt.

Inviteres du til samtale, og er det dig, der tilbydes en stilling, skal du kunne fremvise en acceptabel straffeattest samt oplyse relevante referencer.