Koordinator med stærke administrative og organisatoriske kompetencer til Mental Sundhed i Odense Kommune

Vil du være med til at gøre en forskel for mennesker i psykisk mistrivsel? 

Trives du i en rolle, hvor struktur, koordinering og service er afgørende for, at hverdagen fungerer? Motiveres du af at være en central samarbejdspartner for både borgere, medarbejdere og ledelse? Så er du måske den koordinator, vi søger til Mental Sundhed i Odense Kommune.

Om Mental Sundhed 
Mental Sundhed arbejder for at fremme og forebygge odenseanernes mentale sundhed. Med stigende psykisk mistrivsel og flere borgere, der oplever stress, angst og depression, har vi udviklet vores indsatser, så vi kan tilbyde tidlige, målrettede samtaler, rådgivning og gruppeforløb til borgere i psykisk mistrivsel. 

Mental Sundhed samler Psykologteamet og Center for Mental Sundhed i én indgang for unge og voksne 18+. Her bliver du en del af et lille, specialiseret team, hvor du har den første kontakt med selvhenvendende borgere. Du skaber en hurtig, tryg og professionel kontakt, vurderer borgerens behov og sikrer den rette vej videre — om det er psykologsamtale, rådgivningssamtale, gruppeforløb eller vejvisning til andet relevant tilbud. 

Din rolle 
Som koordinator får du en central funktion i den daglige drift. Du bliver et vigtigt bindeled mellem borgere, medarbejdere og ledelse og bidrager til, at vores tilbud fungerer effektivt og professionelt. 

Du vil blandt andet få ansvar for: 

• Borgerkontakt med unge og voksne i mistrivsel via telefon og mail
• Booking og koordinering af samtaleforløb, gruppeforløb og andre aftaler
• Yde faglig rådgivning og skabe tydelig rammesætning i borgerkontakten
• Håndtering af dokumentation og administrative opgaver  
• Koordinering af tværgående opgaver og praktiske driftsmæssige forhold
• Opgørelse og formidling af driftsdata, herunder information om bl.a. antal henvendelser og ventetider til kvalificering af beslutninger om drift og udvikling
• Bidrag til udvikling og forbedring af arbejdsgange, systemunderstøttelse og administrativ registreringspraksis
• Løbende ad hoc-opgaver, der understøtter ledelsen og enhedens drift og udvikling

Hvem er du? 
Vi forestiller os, at du har erfaring fra en administrativ eller koordinerende rolle i sundhedsvæsnet, en kommune, region, styrelse eller anden politisk styret organisation. Din baggrund kan være sundhedsvidenskabelig eller HR‑relateret, men vigtigst er, at du bringer relevant erfaring, engagement og lyst til at tage ansvar. 

Derudover ser vi gerne, at du: 

• Arbejder struktureret og kan skabe overblik
• Har stærke organisatoriske evner og kan holde flere opgaver i gang samtidig
• Kommunikerer tydeligt og professionelt, både mundtligt og skriftligt
• Er serviceminded og møder borgere og kolleger med imødekommenhed og respekt
• Kan bevare roen og foretage fokuserede vurderinger i mødet med borgere med forskellige psykiske problemstillinger
• Er handlekraftig og tager selvstændigt ansvar for opgaver og beslutninger
• Har flair for IT-systemer og motiveres af at lære nye digitale løsninger
• Har blik for forbedringer og bidrager aktivt til at udvikle arbejdsgange og processer
• Trives i samarbejdet med forskellige faggrupper og interessenter

Hvem er vi? 
I Mental Sundhed bliver du en del af både psykologteamet og et tværfagligt team af rådgivere og formidlere, der støtter unge og voksne fra 18 år med psykisk mistrivsel gennem korte, anonyme samtaler, rådgivning og vejvisning til relevante tilbud. Vi afholder også oplæg, kurser og arrangementer for borgere og samarbejdspartnere.

Derfor skal du vælge os 
Du får en central rolle i at sikre, at borgerne får hurtig og kvalificeret hjælp og støtte. Samtidig indgår du i et tæt samarbejde med ledelse og fagpersonale og får en bred kontaktflade i huset. Vi arbejder tæt sammen på tværs af vores kompetencer, har en uformel tone og lægger vægt på, at alle bidrager til fællesskabet – både i de praktiske opgaver og i de strategiske dialoger om udviklingen af Mental Sundhed i Odense Kommune. Du kan forvente varierede opgaver og en hverdag, hvor dagene sjældent er ens. 

Løn- og ansættelsesvilkår  
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale og afhænger af erfaring og kvalifikationer

Din motivation og profil 
Som en del af ansøgningen er du meget velkommen til at sende en kort videopræsentation på maks. 60 sekunder, hvor du fortæller lidt om dig selv, dine relevante kompetencer og din motivation for at søge stillingen. Videoen behøver ikke være professionelt produceret – det vigtigste er, at vi får et indtryk af, hvem du er. 

Vil du vide mere?  
Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Mental Sundheds leder Louise Stensig på loswe@odense.dk / 24 95 44 01 eller assisterende leder Janni Beyer på jbeha@odense.dk / 23 37 91 50.  

Det praktiske  

• Ansættelse på 37 timer ugentligt eller efter aftale
• Ansøgningsfrist er onsdag den 16. september 2026
• ​​​​​​​Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 21. september 2026. 

Vi glæder os til at høre fra dig!