Sundhedsfaglig medarbejder med pædagogisk profil til børne- og ungehjemmet Løkkehus

Vil du skabe trygge rammer for udsatte børn og unge og stå i spidsen for den sundhedsfaglige praksis? Brænder du for at gøre en forskel for udsatte børn og unge, har du skarpe sundhedsfaglige kompetencer, og trives du i et pædagogisk miljø? Så er det måske dig, vi søger!

Løkkehus søger en dedikeret sundhedsfaglig medarbejder, der brænder for at kombinere sundhedsfaglige kompetencer med meningsfuldt pædagogisk arbejde. Du får en vigtig rolle i forhold til at sikre, forbedre og følge op på kvaliteten af vores sundhedsfaglige arbejde og samtidig varetage omsorg for børnene.

Hvem er vi i Løkkehus?
Løkkehus er et trygt hjem for børn og unge fra 0-22 år, som af forskellige årsager ikke kan bo i hjemmet hos deres forældre. Børnene og de unge har i varierende grad behov for socialpædagogisk støtte og behandling. Ens for dem alle er, at de har nogle oplevelser med i bagagen, som gør, at vi på Løkkehus for en periode skal være deres trygge base og faste holdepunkt.

På Løkkehus er vi både ambitiøse og visionære. Vi vil gerne være det bedste og mest kvalificerede døgntilbud for udsatte børn og unge, og vi vil også gerne være den bedste arbejdsplads for dygtige fagfolk. Det arbejder vi målrettet på hver dag. Vi ved, at det kræver et stærkt fagligt team at komme dertil.

Hos os bliver du en del af et dedikeret team, der prioriterer omsorg, stabilitet og fællesskab – og hvor vi altid har fokus på at skabe de bedste rammer for børnene.

Om stillingen
Vi søger en kollega, der drives af at forbedre og sikre kvaliteten af vores sundhedsfaglige arbejde og samtidig brænder for at medvirke i det daglige pædagogiske arbejde. Det er væsentligt, at du trives med denne kombination og betragter det som en attraktiv mulighed for at anvende og videreudvikle dine kompetencer i samarbejde med kolleger med pædagogisk baggrund.

Som sundhedsfaglig medarbejder får du en vigtig rolle på Løkkehus. Sammen med din sundhedsfaglige kollega skal du:

  • Stå i front for den sundhedsfaglige praksis i huset
  • Have ansvaret for blandt andet oplæring af medarbejderne i medicinhåndtering, opdatering af instrukserne, kvalitetssikring af dokumentationen, faglig sparring til kollegaerne
  • Vær med til at udvikle og optimere sundhedsfaglige rutiner, så vi altid lever op til lovgivning og de nyeste anbefalinger.
  • Indgå i vagtplanen og deltage i det pædagogiske arbejde med børn og unge – herunder yde omsorg, skabe struktur samt guide og støtte børnene og de unge i at kunne mestre et selvstændigt liv samt at være i tæt samspil med samarbejdspartnere omkring det enkelte barn/ung.
  • på sigt vil du også skulle bidrage til at bygge sundhedsfaglig praksis op på et nyt børne- og ungehjem i Odense NØ

Om dig
Vi søger dig, der:

  • Har en sundhedsfaglig uddannelse (fx sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent).
  • Har en stærk og sikker sundhedsfaglig profil og kan omsætte den i et pædagogisk miljø – du kan lære fra dig og dele din faglighed med andre, som ikke har samme faglig baggrund.
  • Er struktureret, ansvarlig og god til at samarbejde.
  • Er indstillet på at arbejde med dig selv og reflektere over egen praksis.
  • Har mod på at være med til at udvikle nye rammer og procedurer.

Det er en fordel, hvis du har erfaring med sundhedsfaglige opgaver fra et børne- og ungehjem eller lignende. Desuden er et krav, at du har kørekort.

Hvad bliver du en del af på Løkkehus?
En væsentlig del af vores kultur og måden, vi er sammen på, er, at vi hver dag stræber efter at være nysgerrige og åbne både i forhold til vores børn, unge og familier, vores kollegaer og samarbejdspartnere. Vores tilgang er funderet i den mentaliseringsbaserede og neuroaffektive forståelse, og vi ser det som vores vigtigste opgave at skabe ro i og omkring barnet for på den måde at øge mulighederne for trivsel og udvikling.

Vi har et stærkt fællesskab på tværs af faggrupper, hvor vi løbende sparrer og udvikler os sammen.

Arbejdsmiljøet er uhøjtideligt, og vi er stolte af at gøre en forskel for udsatte børn og unge. Samlet set arbejder vi på Løkkehus i et ligeværdigt fællesskab på tværs af faggrupper og teams, og vi siger, at vores børn og unge svømmer i det vand, der er imellem de voksne.

Vi tilbyder

  • En spændende og meningsfuld stilling med stor indflydelse på den sundhedsfaglige kvalitet.
  • En unik arbejdsplads med et uhøjtideligt arbejdsmiljø og højt til loftet.
  • Et stærkt fagligt fællesskab med engagerede kolleger.
  • En arbejdsplads i udvikling, hvor du får både ansvar og mulighed for personlig og faglig vækst.

Om Løkkehus
Løkkehus Børnehjem er Odense Kommunes eget tilbud på døgninstitutionsområdet. Løkkehus er placeret i den sydvestlige del af Odense – i bydelen Sanderum. Vi har et stort hus, der rummer 3 døgngrupper, døgnophold for familier (Familiens Hus) og støttet og overvåget samvær (Samværshuset). Løkkehus er en del af det specialiserede børne- og ungeområde i Børn- og Ungeforvaltningen i Odense, der organisatorisk er samlet i Center for Indsatser til Børn og Unge (CIBU).

I foråret 2027 udvider vi døgnområdet, denne afdeling er placeret i Odense NØ

Løn og ansættelse
Vi gør opmærksom på, at lønnen som sygeplejerske vil være mellem 31.360 – 38.090 kr afhængig af erfaring og kvalifikationer, og at lønnen som Social og Sundhedsassistent vil være mellem 30.028 – 37.000 kr. afhængig af erfaring og kvalifikationer.

Alle stillinger er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt, men vi er muligvis åbne over for et lavere timetal, hvis det ønskes. Angiv venligst dit ønskede timetal i din ansøgning.

Ansøgningsfrist og ansættelsessamtaler:
Ansøgningsfrist for motiverede ansøgning og CV den 5. oktober 2026.

Ansættelsessamtaler forventes tirsdag den 27. oktober 2026.

Tiltrædelse: 1. december 2026.

Vil du vide mere?
Har du har lyst til at høre mere om stillingen eller huset, kan du kontakte afdelingsleder Mette Riis Ebersbach på mobil: 23 39 71 83 eller Centerchef Annie Thyrri Jørgensen 51 16 04 42.

Du kan læse mere her om os på Løkkehus Børnehjems hjemmeside.

Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
Søg stilling

Fakta

Afdeling
Social - Sundhed - Omsorg og Personlig pleje
Salary
Ansøgningsfrist
Jobområde
Social - Sundhed - Omsorg og Personlig pleje
Lokation
Ejby Kirkevej 15, Odense SØ
Stillingstype
Fuldtid
Job ID
b401f5e0230344fba1fd705455f070fe
Jobtype
Fastansættelse
Søg stilling

Kontaktperson

Vores rekrutteringsproces

1

Din ansøgning

Send os din ansøgning sammen med dit CV og en kort begrundelse for, hvorfor du søger stillingen.
2

Dialog med HR

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en første samtale for at lære dig bedre at kende.
3

Jobsamtale

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en indledende samtale for at lære dig bedre at kende.
4

Jobtilbud og onbarding

Hvis vi begge er enige, modtager du et jobtilbud, og vi hjælper dig godt i gang.

Workplace culture

Our workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and included

How we work together

We share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes. Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.

Room to develop

We encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one. You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.

Employee benefits

We want our employees to have good working conditions, both at work and at home. Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.

Competitive salary

We offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.

Pension and insurance

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.

Flexible workday

You can combine office and home  office when the role allows it.

Good workspace

You get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.

Learning and development

Courses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.

Family friendly policies

We make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.

About the company

We are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries. Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.

Job categories

Customer service

For you who enjoy helping others and solving cases fast. You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.

Technology

For developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.

Finance and administration

For you who like structure, numbers and control. You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.

Sales

For people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.

HR and recruitment

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

Internship and students

For candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance. You get to try different areas and see where you fit best.

Employee testimonials

Our employees know the company best, here is what some of them say about working here.
“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to. It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”
- Emma Sørensen
Customer Success Manager
“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work. What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”
- Jon Dahl Mikkelsen
HR Business Partner
“I like that expectations are clear and that we work closely across teams. When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”
- Emma Sørensen
Senior Implementation Consultant

Ledige stillinger

Here you can see other positions that are open right now. Find a role that matches your experience and send us an application.

Ledige stillinger

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. 

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig.