Byggesagsbehandlere til attraktivt kontor i Danmarks 3. største by

Vil du være med til at præge udviklingen af Odense?

Odense er i fuld udvikling. Nye byområder, erhvervsbyggerier, boligprojekter og enfamiliehuse realiseres løbende, og store byudviklingsprojekter er med til at forme byen i disse år. Blandt de mest markante projekter er Fremtidens Bymidte, +5000 Odense samt nye bolig- og velfærdsområder.

For at understøtte udviklingen søger vi byggesagsbehandlere til vores to fagområder Erhvervsbyggeri og Boligbyggeri. Som byggesagsbehandler vil du blive en del af et specialiseret team, hvor du enten arbejder med erhvervsbyggeri og større, komplekse projekter eller med enfamiliehuse, mindre boligbyggerier og øvrige byggesager inden for boligområdet.

Om jobbet
Som byggesagsbehandler får du en nøglerolle i udviklingen af Odense. Du bliver en del af et fagligt stærkt miljø, hvor vi arbejder for at skabe gode løsninger i samarbejde med borgere, virksomheder, rådgivere og kolleger på tværs af kommunen.

Du kommer blandt andet til at arbejde med:

  • Byggeloven
  • Bygningsreglementet
  • Planloven, kommuneplanen og lokalplaner
  • Dialog og vejledning med borgere, virksomheder og rådgivere
  • Tværfagligt samarbejde på tværs af forvaltningen
  • Udvikling af arbejdsgange og kvalitet i sagsbehandlingen
  • Projekter, der understøtter byens udvikling, den grønne omstilling og attraktive rammer for borgere og erhvervsliv

Afhængig af dine kompetencer, din erfaring og dine interesser vil du primært arbejde med sager inden for enten boligbyggeri eller erhvervsbyggeri.

Boligbyggeri
Inden for boligbyggeri arbejder vi blandt andet med:

  • Enfamiliehuse
  • Tilbygninger og ombygninger
  • Garager, carporte og udestuer
  • Dobbelt- og rækkehuse

Erhvervsbyggeri
Inden for erhvervsbyggeri arbejder vi blandt andet med:

  • Erhvervs- og kontorbyggeri
  • Produktions- og lagerbygninger
  • Institutioner
  • Etageboligbyggeri
  • Projekter med certificeret brand- og statikdokumentation
  • Større udviklingsprojekter med mange interessenter

Om os - samarbejde, tillid og fleksibilitet
Byggesag er en del af kontoret Lokalplan, Byggesag og BBR i Byudvikling under By- og Kulturforvaltningen. Vi behandler hvert år flere tusinde byggesager og spiller en vigtig rolle i Odenses fortsatte udvikling. Hos os bliver du en del af et stærkt fagligt fællesskab med engagerede kolleger, der hjælper hinanden og deler viden på tværs.

Vi er samtidig i gang med at videreudvikle vores organisering, hvor byggesagsbehandlingen samles i stærkere faglige miljøer med særligt fokus på boligbyggeri og erhvervsbyggeri. Organiseringen skal understøtte specialisering, faglig sparring, ensartet sagsbehandling og gode udviklingsmuligheder for den enkelte medarbejder. Samtidig vægter vi fortsat det tætte samarbejde på tværs af hele byggesagsområdet. At arbejde med Byggesag er en vigtig del af udviklingen af Odense. Vi er en del af en politisk styret organisation, og det er vigtigt for os, at vi både har blik for den enkelte sag og for den større sammenhæng, vi er en del af.

Samarbejde, tillid, høj faglighed og fleksibilitet er grundlæggende værdier hos os. Vi lægger vægt på at skabe gode rammer for både fælles opgaveløsning og den enkelte medarbejders trivsel og udvikling.

Arbejdspladsen ligger centralt på Odense Slot, få minutters gang fra Odense Banegård og Letbanen. Vi tilbyder fleksible arbejdsforhold og mulighed for hjemmearbejde.

Om dig
Vi forestiller os, at du:

  • Er bygningskonstruktør, arkitekt, ingeniør eller har en anden relevant uddannelsesmæssig baggrund
  • Har interesse for eller erfaring med byggesagsbehandling
  • Har kendskab til byggeriets lovgivning og processer
  • Trives i dialogen med borgere, virksomheder og rådgivere
  • Arbejder struktureret og selvstændigt
  • Er serviceminded og løsningsorienteret
  • Har gode samarbejdsevner og bidrager positivt til fællesskabet
  • Har integritet og høj faglighed i opgaveløsningen
  • Har lyst til at arbejde i en politisk styret organisation

Erfaring med kommunal byggesagsbehandling er en fordel, men ikke et krav. Vi hører gerne fra både erfarne byggesagsbehandlere og kandidater, som ønsker at udvikle sig inden for området.

Vi tilbyder

  • Mulighed for at præge udviklingen af en af Danmarks største vækstbyer
  • En arbejdsplads med høj faglighed og stor variation i opgaverne
  • Mulighed for faglig specialisering inden for bolig- eller erhvervsbyggeri
  • Stærke kollegiale fællesskaber og faglig sparring
  • Stor grad af selvstændighed og ansvar
  • Fleksible arbejdsforhold
  • Faglig og personlig udvikling
  • En arbejdsplads med fokus på trivsel, kvalitet og samarbejde

Om os
I By- og Kulturforvaltningen arbejder vi med alt fra byudvikling, kulturelle begivenheder og drift af kommunens ejendomme til lokalplaner og erhvervsudvikling. Vi er derfor mange forskellige fagligheder, der sammen arbejder for at skabe de bedste rammer for byen og understøtte en bæredygtig fremtid for Odense.
Med vores brede opgaveportefølje spiller vi en central rolle i Odenses udvikling. Vores fælles vision er, at vi sammen skaber en by, man ikke vil gå glip af. Vi arbejder for at skabe smukke, attraktive og mangfoldige rammer for livet i Odense og for at understøtte det levede liv, virkelysten og væksten i byen.
Som medarbejder arbejder du ud fra vores fire kerneværdier: handlekraft, lydhørhed, ambition og imødekommenhed. De danner fundamentet for vores samarbejde med både kolleger, samarbejdspartnere og borgere.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst afhængig af erfaring og kvalifikationer. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale.

Der er tale om faste fuldtidsstillinger på 37 timer ugentligt. Ansættelse ønskes snarest muligt eller efter nærmere aftale.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Konstitueret Funktionsleder – Boligbyggeri og Event Per Gaasvig Hess Tlf. 30 45 34 41

Funktionsleder - Lokalplan & Erhvervsbyggeri Maria Dinh Tlf. 29 26 17 64

Teamleder - Erhvervsbyggeri - Thomas Edel Jensen Tlf. 23 61 88 70

Det praktiske
Ansøgningsfrist den 1. november 2026. Vi forventer at afholde samtaler i uge 46.
Husk at angive i din ansøgning, om du ønsker at arbejde med boligbyggeri, erhvervsbyggeri eller gerne vil komme i betragtning til begge områder.

Bliv en del af et ambitiøst byggesagsområde i udvikling, hvor du får mulighed for at sætte din faglighed i spil og bidrage til den fortsatte udvikling af Odense.

 

 

 

Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
Søg stilling

Fakta

Afdeling
Teknik - Miljø og brandvæsen
Salary
Ansøgningsfrist
Jobområde
Teknik - Miljø og brandvæsen
Lokation
Nørregade 36A, Odense C
Stillingstype
Fuldtid
Job ID
b998be03fe1d4821be26922c18a1d226
Jobtype
Fastansættelse
Søg stilling

Kontaktperson

Navn: Per Gaasvig Hess
Titel: Leder
E-mail: pepfr@odense.dk

Vores rekrutteringsproces

1

Din ansøgning

Send os din ansøgning sammen med dit CV og en kort begrundelse for, hvorfor du søger stillingen.
2

Dialog med HR

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en første samtale for at lære dig bedre at kende.
3

Jobsamtale

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en indledende samtale for at lære dig bedre at kende.
4

Jobtilbud og onbarding

Hvis vi begge er enige, modtager du et jobtilbud, og vi hjælper dig godt i gang.

Workplace culture

Our workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and included

How we work together

We share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes. Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.

Room to develop

We encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one. You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.

Employee benefits

We want our employees to have good working conditions, both at work and at home. Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.

Competitive salary

We offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.

Pension and insurance

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.

Flexible workday

You can combine office and home  office when the role allows it.

Good workspace

You get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.

Learning and development

Courses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.

Family friendly policies

We make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.

About the company

We are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries. Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.

Job categories

Customer service

For you who enjoy helping others and solving cases fast. You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.

Technology

For developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.

Finance and administration

For you who like structure, numbers and control. You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.

Sales

For people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.

HR and recruitment

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

Internship and students

For candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance. You get to try different areas and see where you fit best.

Employee testimonials

Our employees know the company best, here is what some of them say about working here.
“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to. It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”
- Emma Sørensen
Customer Success Manager
“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work. What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”
- Jon Dahl Mikkelsen
HR Business Partner
“I like that expectations are clear and that we work closely across teams. When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”
- Emma Sørensen
Senior Implementation Consultant

Ledige stillinger

Here you can see other positions that are open right now. Find a role that matches your experience and send us an application.

Ledige stillinger

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. 

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig.