Pædagog søges til Kildegården Børnehus - Er du klar til at lege, lede og løfte i flok?

Kan du skabe retning, og kan du begejstres, også når der er mudder på støvlerne, grin på stuerne og 24 børn, der alle vil vise dig noget samtidig?

Så er du måske vores nye kollega i Kildegårdens børnehave, en del af Børneinstitution HCA-Seden-Agedrup. Vi søger en fuldtidspædagog til Kildegården Børnehus. Pt. med ansættelse i børnehaven med børn i alderen 2,9 - 6 år.

Kildegården - Stedet hvor børnene leger, og de voksne leder med hjertet og fagligheden

  • Kildegården er et integreret dagtilbud med 33 vuggestuebørn fordelt på tre grupper og 66 børnehavebørn fordelt på tre grupper. Vi bor i et lyst og indbydende hus i udkanten af Vollsmose omgivet af gode udearealer og en personalegruppe, der både er fagligt stærk, engageret og humoristisk.
  • Vi er privilegerede at have en stærk normering med cirka tre pædagoger og en medhjælper tilknyttet grupperne. Det giver os mulighed for at skabe høj pædagogisk kvalitet og nærværende relationer.
  • Vi prioriterer faglig refleksion og koordinering gennem daglige briefinger og månedlige gruppemøder i arbejdstiden.
  • Vi arbejder målrettet med positioneringer, tydelige ansvarsområder og nærværende voksne, der deltager aktivt i børnenes legefællesskaber. Vi har legegrupper og anvender legeskemaer, så alle børn får mulighed for at deltage i fællesskabet, også de børn der har brug for lidt ekstra støtte på vejen.
  • Lige nu er vi særligt optagede af at udvikle vores pædagogiske praksis med afsæt i Charlotte Runges perspektiver på nervesystemets betydning for læringsparathed og Ulla Dyrløvs perspektiv på, at være "pilot" i børns liv, samt Gitte Borks forståelse af legepositioner og deltagelsesmuligheder i børnefællesskaber.

Hvad siger medarbejderne om at arbejde i Kildegården?

  • Her bliver vi fagligt udfordret
  • Her er god stemning
  • Her har vi medindflydelse
  • Her er inspirerende kollegaer
  • Her er æstetiske rammer, der gør os glade
  • Her er tid til nærvær og fordybelse med børnene
  • Og ja, vi griner også en hel del

Vi leder efter dig, der...

  • Er uddannet pædagog og har lyst til netop Kildegården
  • Kan lede børnefællesskaber og skabe retning for trivsel, læring og udvikling
  • Elsker leg og ved, at leg er en afgørende vej til læring, udvikling og relationer
  • Ser læringsmuligheder i hverdagens rutiner
  • Kan aflæse børnegrupper og holde børneperspektivet forrest
  • Er tydelig, anerkendende og stærk i relationsarbejdet
  • Kan samarbejde, reflektere og være nysgerrig på egen og andres praksis
  • Har let til smil og kan begejstres sammen med børn, forældre og kollegaer
  • Vægter et tæt og tillidsfuldt forældresamarbejde højt

Vi tilbyder dig...

  • Indflydelse på organisering, aktiviteter og læringsmiljøer
  • Et stort og inspirerende udeområde med plads til leg, bevægelse og udforskning
  • En personalegruppe, der prioriterer faglighed, refleksion og humor
  • En tydelig faglig retning og et stærkt fokus på pædagogisk udvikling
  • Daglige briefingmøder og faste gruppemøder i arbejdstiden
  • En flok skønne børn og forældre, der glæder sig til at møde dig
  • En arbejdsplads, hvor vi tager pædagogik alvorligt, men aldrig os selv alt for alvorligt
  • En god normering
  • Kan du se dig selv i en arbejdsplads, hvor faglighed, fællesskab og arbejdsglæde går hånd i hånd? Så glæder vi os til at høre fra dig

Løn- og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Den endelige løn fastsættes efter gældende regler for lokal løndannelse og afhænger af erfaring og kvalifikationer

Stillingen er på 35 timer ugentligt – timeantallet kan evt. forhandles

Vil du vide mere?
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til daglig pædagogisk leder Sussie Nielsen på telefon 20 37 89 79 eller mail svn@odense.dk

Praktisk
Vi er en del af Børneinstitution HCA-Seden/Agedrup og indgår i et stærkt fagligt fællesskab med seks andre børnehuse: Evigglad, Fjordager, Fridasholm, Seden, Hvenekilden og Pilebækken. Hos os skaber leg magi

Ansøgningsfrist:  Den 17. november 2026

1. samtale: Løbende.

2. samtale: 26. november 2026

Ansættelsesdato: Hurtigst muligt.

Ansættelsesforløbet består af to samtaler.

  • Første samtale foregår i børnehuset som en praksissamtale, hvor relationer og samspil med børn er i fokus. Du vil blive bedt om at igangsætte en kort leg med en gruppe børn
  • Hvis der er et godt match, inviteres du efterfølgende til en anden og mere traditionel samtale. Denne samtale vil foregå på Institutionsleder Malene Bundgaards kontor på Ejby Kirkevej 15

 

Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
Søg stilling

Fakta

Afdeling
Pædagogik - Almen- og specialområdet
Salary
Ansøgningsfrist
Jobområde
Pædagogik - Almen- og specialområdet
Lokation
Flakhaven 2, Odense C
Stillingstype
Fuldtid
Job ID
cb36ae47d3504d9886d91d4a59394927
Jobtype
Fastansættelse
Søg stilling

Kontaktperson

Vores rekrutteringsproces

1

Din ansøgning

Send os din ansøgning sammen med dit CV og en kort begrundelse for, hvorfor du søger stillingen.
2

Dialog med HR

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en første samtale for at lære dig bedre at kende.
3

Jobsamtale

Vi gennemgår din profil og inviterer dig til en indledende samtale for at lære dig bedre at kende.
4

Jobtilbud og onbarding

Hvis vi begge er enige, modtager du et jobtilbud, og vi hjælper dig godt i gang.

Workplace culture

Our workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and included

How we work together

We share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes. Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.

Room to develop

We encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one. You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.

Employee benefits

We want our employees to have good working conditions, both at work and at home. Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.

Competitive salary

We offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.

Pension and insurance

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.

Flexible workday

You can combine office and home  office when the role allows it.

Good workspace

You get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.

Learning and development

Courses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.

Family friendly policies

We make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.

About the company

We are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries. Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.

Job categories

Customer service

For you who enjoy helping others and solving cases fast. You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.

Technology

For developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.

Finance and administration

For you who like structure, numbers and control. You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.

Sales

For people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.

HR and recruitment

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

Internship and students

For candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance. You get to try different areas and see where you fit best.

Employee testimonials

Our employees know the company best, here is what some of them say about working here.
“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to. It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”
- Emma Sørensen
Customer Success Manager
“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work. What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”
- Jon Dahl Mikkelsen
HR Business Partner
“I like that expectations are clear and that we work closely across teams. When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”
- Emma Sørensen
Senior Implementation Consultant

Ledige stillinger

Here you can see other positions that are open right now. Find a role that matches your experience and send us an application.

Ledige stillinger

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. 
Jobagent

Jobagent

Tilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. 
Jobagent